Die drei Säulen unseres Ziels
Geben Sie jedem die Chance, erfolgreich zu sein
Es ist unsere DNA, es ist das Markenzeichen von Philippe Gobinet: der Erfolg von Partnaire entstand aus Begegnungen, die zu wunderbaren beruflichen Geschichten führten. Diese ausgestreckte Hand und unsere Aufgeschlossenheit möchten wir allen unseren Mitarbeitern und Kandidaten bieten, unabhängig von ihrem beruflichen Hintergrund.
Ein Schauspieler sein, der sich mit der Aufführung beschäftigt
Uns alle leitet ein gemeinsames Ziel: der Leistungsfähigkeit unserer Mandanten zu dienen. Innovative Lösungen sowie die Wahrung der Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt der Umsetzung unseres Handelns. Dies eint uns in unserer Verantwortung und trägt nachhaltig zur wirtschaftlichen Entwicklung bei.
Arbeit menschlicher gestalten
Unser Kompass ist der Mensch! Die Bedeutung, die dem Austausch, dem Verständnis und dem Teilen beigemessen wird. Unser Engagement für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung und die Förderung der Inklusion sind Werte, die uns alle verbinden.
Unsere Werte und unser Ziel: zwei Seiten derselben Medaille. Einerseits sind Werte unsere internen Handlungsregeln, die Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten wollen. Unser Daseinszweck ist ein Versprechen an den Markt und die Gesellschaft. Ein Versprechen im weitesten Sinne, das bedeutet, wie unsere tägliche Arbeit im Dienste von Kunden und Kandidaten gestaltet ist. Dies ist eine klare Aussage über unsere Verpflichtungen und darüber, was sie von uns erwarten können. Wir werden uns in den kommenden Jahren bemühen, diese umzusetzen.
David Herlem - Hauptgeschäftsführer
